為幫助新員工快速轉(zhuǎn)變身份,、融入角色,，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)可度，提高員工的歸屬感,。7月16至17日,，建工安裝組織開(kāi)展了為期兩天的新員工入職培訓(xùn),。
7月16日上午，建工安裝在第一會(huì)議室召開(kāi)2024年新員工見(jiàn)面會(huì),。公司黨委副書(shū)記,、副總經(jīng)理周正平致歡迎詞并寄語(yǔ)新員工，會(huì)議由黨委委員,、紀(jì)委書(shū)記李楊主持,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員、相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人及2024年新入職員工共計(jì)20余人參加見(jiàn)面會(huì),。
周正平首先對(duì)新入職員工表示了熱烈的歡迎,，并向大家介紹了建工安裝發(fā)展歷程，同時(shí)對(duì)新員工提出四點(diǎn)期望和要求：一是轉(zhuǎn)變角色,，適應(yīng)崗位,。要快速了解并掌握崗位的核心職責(zé),，遇到困難和挑戰(zhàn)要積極溝通，主動(dòng)尋求幫助,。二是轉(zhuǎn)變習(xí)慣,，融入工作。要養(yǎng)成準(zhǔn)時(shí),、高效,、細(xì)致的工作習(xí)慣，積極主動(dòng)地融入團(tuán)隊(duì),，參與到各項(xiàng)工作和活動(dòng)中去,。三是敬畏規(guī)則，忠于企業(yè),。遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,，時(shí)刻保持對(duì)規(guī)則的敬畏之心，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng),，把企業(yè)的發(fā)展視為己任,，將個(gè)人的成長(zhǎng)與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)。四是堅(jiān)守初心,，相信夢(mèng)想,，慎始敬終，做有情懷的安徽建工人,。要發(fā)揮自身的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),，勇于擔(dān)當(dāng)，積極進(jìn)取,，自覺(jué)地將個(gè)人發(fā)展與安徽建工轉(zhuǎn)型發(fā)展,、高質(zhì)量發(fā)展、大發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái),。
見(jiàn)面會(huì)結(jié)束后,，李楊帶領(lǐng)相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人和全體新員工參觀了安徽建工歷史文化展廳，并赴公司輝隆項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩,。
培訓(xùn)期間,，相關(guān)部門(mén)分別從自我管理、時(shí)間管理,、執(zhí)行力,、有效溝通、項(xiàng)目管理,、紀(jì)律要求,、規(guī)章制度解讀等方面為員工上好入職第一課。
