為使新員工盡快成長成才,，7月7日下午,，蚌埠分公司舉辦了一場隆重的師徒協(xié)議簽訂儀式暨新員工入職座談會。分公司領導班子成員及部分在蚌項目經(jīng)理參加會議,。會議由黨支部書記洪軍主持,。
工會主席程茂麗首先代表分公司對新入職員工表示熱烈歡迎，并向大家介紹了蚌埠分公司基本概況,、組織架構等,，隨后每位新員工也分別從各自的學習經(jīng)歷、職業(yè)規(guī)劃等方面做了自我介紹,。分公司工程管理部經(jīng)理張漢軍,、副經(jīng)理于少波、主任工程師梁興邵,、項目經(jīng)理郭洋等分別向各位徒弟傳授分享了自己豐富的工作經(jīng)歷和經(jīng)驗,，并對他們提出了殷切的希望：要不怕吃苦,，多深入施工現(xiàn)場，要虛心學習,，做到眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤,。徒弟們則紛紛表態(tài)：一定會尊敬領導，尊重師傅,，虛心學習,，不斷進取，努力成長為一名優(yōu)秀的安徽安裝員工,。
黨支部書記洪軍指出,，新員工是分公司的新鮮血液，師徒結對儀式是分公司惜才的一種表現(xiàn),。通過師徒結對,，可以幫助新員工快速成長，并對新員工提出了職業(yè)上的“三實”要求,，即謀事要實,、做人要實、工作要實,。
會議最后,，分公司經(jīng)理趙銘亮對師徒結對重要性給予充分肯定，要求在場各位師傅一定要做好“傳,、幫,、帶”，幫助他們快速成長,，重點對新員工提出五點要求：一,、要有自信、自強,、自主,、自立的干事創(chuàng)業(yè)精神，把工作當成自己的事業(yè),，聽從師傅工作安排,；二、要有勤學好問的精神,，不斷總結經(jīng)驗,；三、要有溫故知新的精神,；四、要有吃苦耐勞的精神；五,、要懂得抓住機遇，展示自我,，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
